Realizamos o Comitê de Carreira & Sucessão

O Ciclo Integrado de Talentos é o caminho que percorremos juntos para impulsionar o desenvolvimento de carreira de nossos integrantes. Guiados pela área de Gente, Gestão e ESG, utilizamos metodologias que visam elevar o desempenho profissional de todos da Impacto Bioenergia. Esse ciclo é composto por fases fundamentais, nas quais enxergamos nossos integrantes como talentos em constante crescimento.

No mês de março, realizamos a primeira etapa: a Avaliação de Competências, alinhada aos pilares fundamentais da nossa empresa, contidas na bússola que nos rege. Agora, em maio, demos início às rodadas de Comitês de Carreira & Sucessão, uma etapa crucial na qual a liderança se reúne para uma calibração justa e sistêmica da visão da avaliação anterior, considerando as competências expressas por nossos integrantes de forma geral.

Através desses comitês, além de identificar as necessidades de desenvolvimento dessas habilidades, também podemos explorar possibilidades de reconhecimento e mapeando de informações para a criação de planos de ação de evolução.

Como produto destes comitês, o gestor terá um direcionamento compartilhado que lhe dará suporte para seguir com as demais etapas do Ciclo: o Feedback e, em seguida, o Plano de Desenvolvimento Individual de seu liderado. Ambos reservarão momentos específicos para os próximos passos. É importante ressaltar que cada integrante é o protagonista de sua própria carreira, mas que contará com o apoio e suporte de sua liderança.
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